Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта

Приказ о наградах министерства культуры и национальной политики области


 

МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ И НАЦИОНАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ

АМУРСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПРИКАЗ

 

 

    14.05.2018

                                                №

125-ОД

 

 

г. Благовещенск

О наградах министерства

культуры и национальной политики Амурской области

 

 

В соответствии с положением о министерстве культуры и национальной политики Амурской области, утвержденным постановлением губернатора области от 10.01.2018 № 1 «Об утверждении Положения о министерстве культуры и национальной политики Амурской области», в целях поощрения и морального стимулирования работников сферы культуры, архивного дела, национальной политики за заслуги и достижения в труде

п р и к а з ы в а ю:

1.      Учредить следующие награды министерства культуры и национальной политики Амурской области:

Почетная грамота министерства культуры и национальной политики Амурской области;

Благодарность министра культуры и национальной политики Амурской области.

2.Утвердить прилагаемые:

Положение о Почетной грамоте министерства культуры и национальной политики Амурской области.

Положение о Благодарности министра культуры и национальной политики Амурской области.

3.Методическое руководство по оформлению наградных документов, учет и выдачу наград возложить на отдел организационно-кадровой работы и делопроизводства министерства культуры и национальной политики Амурской области (С.Ф.Шифманович).

4. Признать утратившим силу приказ министерства культуры и архивного дела Амурской области от 15.10.2010 № 280.

  

 

Министр                                                                                     О.А.Юркова

 


                                            

УТВЕРЖДЕНО

приказом министерства культуры и национальной политики Амурской области

от 14.05.2018   125-ОД

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о Почетной грамоте министерства культуры и

национальной политики Амурской области

 

1. Общие положения

1.1. Почетная грамота министерства культуры и национальной политики Амурской области (далее - Почетная грамота) является формой поощрения и морального стимулирования труда работников за заслуги в сфере культуры, архивного дела, национальной политики, а также за эффективную гражданскую службу, высокие достижения в установленной сфере деятельности и личный вклад в развитие культуры Амурской области.

1.2. Почетной грамотой министерства культуры и национальной политики Амурской области (далее – министерство) награждаются граждане, организации, независимо от форм собственности, внесшие существенный вклад в развитие культуры, искусства, архивного дела, национальной политики Амурской области; государственные гражданские служащие министерства за безупречную работу, выполнение заданий особой важности и сложности в связи с государственными, профессиональными праздниками, знаменательными или персональными юбилейными датами в порядке, установленном настоящим Положением.

1.3. Почетной грамотой могут быть награждены работники, имеющие стаж работы в отрасли не менее 5 лет, в том числе по последнему месту работы не менее 3 лет, при наличии не менее одного поощрения организации, в которой работает представляемый к награждению, не менее одного поощрения органа местного самоуправления муниципального образования Амурской области (сотрудники органа местного самоуправления муниципального образования должны иметь не менее 2-х поощрений соответствующего органа) и Благодарности министра культуры и национальной политики Амурской области.

1.4. Представление к награждению Почетной грамотой производится за новые заслуги не ранее, чем через три года после предыдущего награждения наградами министерства.

1.5. К награждению Почетной грамотой министерства могут представляться как отдельные граждане, так и трудовые коллективы организаций культуры, искусства, архивных учреждений, национальной политики за высокие достижения в области культуры, искусства, архивного дела, национальной политики, а также за успешное решение экономических и социальных задач отрасли, заслуги по осуществлению мер защиты профессиональных, экономических и социальных интересов работников.

1.6. Решение о возбуждении ходатайства о награждении Почетной грамотой принимается в трудовом коллективе по месту основной работы лица, представляемого к награждению.

 

2. Порядок награждения Почетной грамотой

2.1. Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой на имя министра культуры и национальной политики Амурской области (далее – министр) представляются следующие документы:

ходатайство руководителя организации или коллектива, в котором работает представляемый к награждению, с указанием фамилии, имени, отчества и занимаемой должности, мотивов награждения; на руководителя коллектива - ходатайство коллектива совместно с профсоюзным комитетом (при его наличии);

характеристика представляемого к награждению с указанием конкретных заслуг, достижений, успехов в трудовой деятельности, а также сведений о награждениях и поощрениях;

справка-объективка (биографические данные и сведения о трудовой деятельности) на представляемого к награждению;

выписка из протокола собрания трудового коллектива или его копия;

выписки из приказов о поощрении работника или копии приказов.

Ходатайство к награждению направляется руководителем или коллективом организации после согласования с органом местного самоуправления муниципального образования Амурской области или с органом управления культурой, на территории которого находится организация.

2.2. Должностные лица несут личную ответственность за правильность и достоверность сведений, изложенных в ходатайстве и других документах, представляемых в качестве подтверждающих материалов.

2.3. Комплект документов по награждению Почетной грамотой представляется в министерство не позднее, чем за 30 дней до даты награждения.

2.4. Министр рассматривает представленные документы о награждении Почетной грамотой и принимает соответствующее решение, которое, в случае положительного результата, оформляется приказом.

2.5. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке министром или по его поручению заместителями министра, руководителями подведомственных министерству учреждений, руководителями организаций, в отдельных случаях - руководителями органов местного самоуправления муниципальных образований Амурской области.

2.6. Работники учреждений культуры, искусства, архивного дела, национальной политики, государственные гражданские служащие министерства, награжденные Почетной грамотой, премируются суммой в размере 3000 (три тысячи) рублей (без учета суммы перечислений в соответствующие фонды) за счет средств учреждения, организации подавшего ходатайство о награждении, в пределах утвержденного фонда оплаты труда соответствующего учреждения на текущий финансовый год.

2.7. По решению министра может быть установлено ограничение количества Почетных грамот для награждения граждан и организаций в течение календарного года.

2.8. Дубликат Почетной грамоты не выдается.

2.9. В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовую книжку награжденного вносится соответствующая запись о награждении Почетной грамотой.

2.10. Наградные документы, поступившие с нарушением требований, указанных в п. 2.1 настоящего Положения, отправляются на доработку и рассматриваются в порядке их поступления.

2.11. В случаях награждения Почетной грамотой по инициативе министра условия и порядок представления к награждению, изложенные в настоящем Положении, не учитываются.

2.12. Описание Почетной грамоты.

Почетная грамота представляет собой лист плотной бумаги бежево-золотистого цвета форматом А 4.

Лист обрамляет фигурная рамка. По центру листа вверху располагается цветное изображение герба Амурской области. Ниже герба в две строки расположены выполненные красным цветом слова «Министерство культуры и национальной политики Амурской области».

Ниже предыдущей строки расположены выполненные золотистым цветом слова «Почетная грамота».

 


 

 

УТВЕРЖДЕНО

приказом министерства культуры и национальной политики Амурской области

от 14.05.2018   125-ОД

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о Благодарности министра культуры и национальной политики

Амурской области

 

1. Общие положения

1.1. Благодарность министра культуры и национальной политики Амурской области (далее - Благодарность) является формой поощрения и морального стимулирования труда работников за заслуги в сфере культуры, архивного дела, национальной политики, а также за эффективную гражданскую службу, высокие достижения в установленной сфере деятельности и личный вклад в развитие культуры, архивного дела, национальной политики Амурской области.

1.2. Благодарность объявляется гражданам, творческим коллективам, организациям, независимо от форм собственности, внесшим существенный вклад в развитие культуры, искусства, архивного дела, национальной политики Амурской области; государственным гражданским служащим министерства культуры и национальной политики Амурской области (далее – министерство).

1.3. Благодарность объявляется:

за выполнение заданий особой важности и сложности;

за высокие трудовые достижения и многолетнюю добросовестную работу;

за профессиональное мастерство, эффективное выполнение трудовых обязанностей.

1.4. Благодарность может быть приурочена к государственным, профессиональным праздникам, знаменательным или персональным юбилейным дням рождения (50 лет, 60 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения, для женщин дополнительно – 55 лет), юбилейным датам коллективов и организаций (10, 15, 25 и далее каждые 5 лет) в порядке, установленном настоящим Положением.

1.5. Представление к объявлению Благодарности может производиться за новые заслуги не ранее, чем через два года после предыдущего награждения наградами министерства.

1.6. Решение о возбуждении ходатайства о награждении Благодарностью принимается в трудовом коллективе по месту основной работы лица, представляемого к награждению.

 

2. Порядок объявления Благодарности

2.1. Для рассмотрения вопроса об объявлении Благодарности на имя министра культуры и национальной политики Амурской области (далее – министр) представляются следующие документы:

ходатайство руководителя организации или коллектива, в котором работает представляемый к награждению с указанием мотивов награждения, фамилии, имени, отчества и занимаемой должности; на руководителя коллектива - ходатайство коллектива совместно с профсоюзным комитетом (при его наличии);

характеристика кандидата с указанием конкретных заслуг, достижений, успехов в трудовой деятельности, а также сведений о награждениях и поощрениях;

справка-объективка (биографические данные и сведения о трудовой деятельности) на представляемого к награждению;

выписка из протокола собрания трудового коллектива или его копия;

выписки из приказов о поощрении работника или копии приказов.

Ходатайство к награждению направляется руководителем или коллективом организации после согласования с органом местного самоуправления муниципального образования Амурской области или с органом управления культурой, на территории которого находится организация.

2.2. Должностные лица несут личную ответственность за правильность и достоверность сведений, изложенных в ходатайстве и других документах, представляемых в качестве подтверждающих материалов.

2.3. Комплект документов по объявлению Благодарности представляется в министерство не позднее, чем за 30 дней до даты награждения.

2.4. Министр рассматривает представленные документы об объявлении Благодарности и принимает соответствующее решение, которое, в случае положительного результата, оформляется приказом.

2.5. Вручение Благодарности производится в торжественной обстановке министром или по его поручению заместителями министра, руководителями подведомственных министерству учреждений, в отдельных случаях - руководителями органов местного самоуправления муниципальных образований Амурской области.

2.6. Благодарность объявляется гражданам, имеющим стаж работы в отрасли не менее 3 лет, в том числе по последнему месту работы не менее одного года, при наличии не менее двух поощрений организации, в которой работает представляемый к награждению. Работники учреждений культуры, искусства, архивного дела, государственные гражданские служащие министерства, награжденные Благодарностью, премируются суммой в размере 1000 (одна тысяча) рублей (без учета суммы перечислений в соответствующие фонды) за счет средств учреждения, организации подавшего ходатайство о награждении, в пределах утвержденного фонда оплаты труда соответствующего учреждения на текущий финансовый год.

2.7. По решению министра может быть установлено ограничение количества Благодарностей для награждения граждан и организаций в течение календарного года.

2.8. Дубликат Благодарности не выдается.

2.9. В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовую книжку награжденного вносится соответствующая запись об объявлении Благодарности.

2.10. Наградные документы, поступившие с нарушением требований, указанных в п. 2.1 настоящего Положения, отправляются на доработку и рассматриваются в порядке их поступления.

2.11. В случаях награждения Благодарностью по инициативе министра условия и порядок представления к награждению, изложенные в настоящем Положении, не учитываются.

2.12. Описание Благодарности.

Благодарность представляет собой лист плотной бумаги бело-золотистого цвета форматом А4.

Лист обрамляет фигурная рамка.

По центру листа вверху располагается цветное изображение герба Амурской области.

Ниже герба расположено выполненное золотистым цветом слово «Благодарность».

Ниже предыдущей строки расположены в две строки выполненные красным цветом слова «министра культуры и национальной политики Амурской области».